Les femmes et les hommes qui composent notre groupe sont la CLÉ de notre succès depuis des décennies. Ils participent chaque jour à mettre toutes les ressources (humaines, matérielles, intellectuelles et technologiques) au service de nos activités d’aujourd’hui et de demain.
L’évolution professionnelle au sein du Groupe est encouragée et accompagnée.
La fonction QSE est en lien avec tous les services de l’entreprise, aussi bien avec les commerciaux lors de la prise d’affaires, où une 1ère analyse de risques QSE est initiée, qu’avec la conduite de travaux pendant les chantiers, pour s’assurer que les travaux sont réalisés en toute sécurité. Le (la) QSE travaille également à la définition des équipements de protection collective et individuelle avec le magasin.
Rejoindre le Groupe BIR, c’est intégrer LE LEADER des travaux publics en Ile-de-France et en Champagne qui a su préserver, au fil des décennies, son esprit de famille.
Notre dimension humaine offre l’agilité et la réactivité essentielles à la bonne gestion de nos chantiers. Notre savoir-faire et notre expertise professionnelle sont nos gages de sécurité et de performance pour nos clients. Notre politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) nous engage auprès de nos collaborateurs, de nos clients, de nos fournisseurs et de nos cadres de ville.
Je suis Chef de chantier chez TPSM, filiale du Groupe BIR, depuis 2010. Au cours des années, j’ai pu constater que le plan de formation est très important dans l'évolution professionnelle. Nos dirigeants ont à cœur de placer le suivi et la montée en compétences dans le déroulement de carrières. TPSM est comme une école.
Ce qui m’a marqué quand je suis arrivé c’est que l’ensemble du personnel est accessible : sur les chantiers, dans les bureaux mais également la Direction. On a cette possibilité d’échanger sans sentir de lien hiérarchique oppressant.